自2018年以來，中國建設銀行發(fā)揮金融科技優(yōu)勢，為農民工定制推出“民工惠”服務，聯接整合政府部門、業(yè)主、總包企業(yè)、勞務公司、農民工等多方資源，為保障農民工足額、及時拿到工資貢獻建行方案。據悉，截止今年7月末，建設銀行已為全國近600家建筑業(yè)核心企業(yè)的近3000家勞務公司提供“民工惠”服務，共累計投放“民工惠”專項融資款180億元，服務農民工175萬人次，在從根本上解決農民工欠薪問題邁出實質性的一步。

“你需要的剛好我有！”

“叮咚！”一聲清脆的短信提示音，讓廣州巨華園林工程公司的農民工們臉上樂開了花，臨近年關，根本不敢想的“辛苦錢”一分不少到賬了！對于他們而言，這無疑是件大喜事兒。而讓這“喜事兒”辦成的，就是建設銀行于2018年10月28日上線的“民工惠”服務。上線當天，建設銀行就通過“民工惠”成功為209個農民工在線發(fā)放了190.29萬元工資。

建設銀行以金融手段化解農民工欠薪難題，找到了一套標本兼治的方案。據悉，建設銀行“民工惠”業(yè)務運用區(qū)塊鏈技術，連接政府部門、業(yè)主、總包企業(yè)、勞務公司、農民工和用工管理平臺，通過對全產業(yè)鏈信息進行大數據分析和模型測算，向勞務公司發(fā)放用于農民工工資的專項融資款，解決農民工工資的資金來源難題，確保“有錢發(fā)”；通過電子圍欄打卡等技術手段提供農民工考勤管理、用工明細等客觀數據，鎖定“發(fā)給誰”；將勞務公司融資款直接支付至農民工銀行卡中，實現農民工工資實名制、零拖欠和精準到賬，落實“發(fā)到手”。

“你需要的剛好我有！”2019年8月，人社部就《保障農民工工資支付條例（草案征求意見稿）》公開征求意見，要求用人單位應當每月至少向農民工足額支付一次工資。建設銀行在2018年推出“民工惠”服務時，便設計能實現讓按時出工的工人不僅可以在年底拿到錢，以后也可以按月拿薪水，逐步改變產業(yè)生態(tài)。

引金融之活水精準滴灌

問渠哪得清如許，為有源頭活水來。建設銀行董事長田國立表示，“做這個產品的初心，就是希望有朝一日，能讓廣大農民工、建筑工人、礦工等擺脫討薪難窘境，不再有勞動者以犧牲個人尊嚴乃至生命的代價，去討要本應該屬于自己的勞動報酬。”善用金融資源，讓金融的活水真正地有效流動起來，建設銀行借科技之力，鑿開了一條讓農民工可以享受智能高效、操作簡單、方便快捷一攬子服務的暢通渠道。

建設銀行搭建的“農民工普惠服務平臺”，致力于幫助農民工群體共享社會發(fā)展紅利，樂享幸福生活。“民工惠”業(yè)務不僅解決農民工工資發(fā)放來源與及時足額到賬的難題，還為小微勞務分包商和農民工量身定制一攬子普惠綜合金融服務，配套小微快貸、個人理財、消費貸款、信用卡、保險等專屬產品，并為農民工提供減免年費、異地跨行免費、小額賬戶管理費減免等多項收費優(yōu)惠，讓農民工切實享受到建行普惠金融帶來的便利服務。

在幫助農民工解決去哪兒賺到錢、如何及時足額領到錢、如何管理好錢等問題外，建設銀行還通過非金融的服務，搭建了“民工惠+住房租賃”“民工惠+建行大學”“民工惠+公益幫扶”綜合服務生態(tài)圈，讓農民工感受到社會的溫暖。如依托“金智惠民”工程，為農民工開展線上及線下培訓，提升職業(yè)技能；舉辦建行“民工惠——把愛帶回家”愛心大米公益活動、“開卡送保險、助農民工安全返鄉(xiāng)”、“候鳥行動”農民工子女夏令營、農民工暑期家庭團聚房、民工惠抖音大賽、我為“民工惠”代言、愛心捐贈等系列“惠民”活動，讓農民工倍感溫暖。

本報記者 張濤 通訊員 王華鋒