本報(bào)訊（記者 劉曦）近日，記者從全市組織部長(zhǎng)工作會(huì)議上獲悉，今年我市將全力提升各級(jí)人才隊(duì)伍建設(shè)水平，貫徹落實(shí)《河源市中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2012－2020）》，建立高效的引才渠道和高質(zhì)量的人才服務(wù)平臺(tái)，充分激發(fā)人才隊(duì)伍活力。

      據(jù)悉，去年，我市制定出臺(tái)了《河源市中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2012－2020）》，全市共引進(jìn)各類人才3265 人，其中碩士學(xué)位以上、副高職稱以上103 人，高學(xué)歷專業(yè)技術(shù)人才523 人。今年，我市將不斷完善人才的引進(jìn)、培養(yǎng)、管理、使用和激勵(lì)辦法，建立高效的引才渠道和高質(zhì)量的人才服務(wù)平臺(tái)，充分激發(fā)人才隊(duì)伍活力，營(yíng)造良好的人才環(huán)境。重點(diǎn)抓好“綠谷” 杰出人才的引進(jìn)和培養(yǎng)工作，引導(dǎo)人才向科研生產(chǎn)一線流動(dòng)，充分激發(fā)人才的創(chuàng)造活力。